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６月3日、国労名古屋地本はJR東海鉄道事業本部に対し、駅営業体制の見直しに伴う要求や安全・サービス上の観点から11項目の要求を申し入れました。駅職場ではこの間、要員配置の人員削減や事実上の駅無人化が拡大、利用者や働く者に負担が押し付けられきています。国労はこれらの改善に向けて職場の取り組みを強めます。